Страховка от потери работы

14 Октября 2020

Российские страховые компании вывели на рынок новый продукт — защиту от потери работы. Речь идет о случаях увольнения по соглашению сторон, провала испытательного срока, несоответствия занимаемой должности и отказа от продления трудового контракта. Спрос на новый вид страхования пока снижается. Граждане в период самоизоляции не спешат покупать полис. Уменьшилось число выдаваемых ипотечных кредитов — это также отрицательно повлияло на спрос.

Например, компания «Сбербанк Страхование» предлагает своим заемщикам страховку от 12 сценариев потери работы. Выплаты предусмотрены в случаях недобровольного увольнения, сокращения штата, ликвидации предприятия. Программа покрывает и нетрадиционные случаи, например, отказ в трудоустройстве после прохождения испытательного срока. Застрахованное лицо сможет получить компенсацию уже через 2 недели после увольнения.


Аналогичную программу предлагает и компания «Ингосстрах». Дополнительно ее клиентам обеспечена защита при восстановлении после увольнения, а также при потере работы в чрезвычайных обстоятельствах.


Представители страховой компании «Росгосстрах Жизнь» заявляют о еще более широком покрытии. В список страховых случаев могут добавить увольнение по причине отказа работника переехать в другой регион и решение работодателя не продлевать срочный трудовой договор после его окончания.


Защита от потери работы в среднем обходится страхователям в 2000 рублей за год. Существуют три варианта программы:

  1. Страхование заемщика при оформлении автокредита или ипотеки. 
  2. Включение покрытия от потери работы в накопительное страхование жизни. 
  3. Оформление отдельного полиса от недобровольного увольнения.

Третий вариант предусматривает выплаты в течение 3-6 месяцев после потери работы. Объем компенсации прописывается в договоре и варьируется в широком диапазоне. Возможно получение 25 или 50 тыс. рублей ежемесячно или выплаты другой суммы. Если страхование оформлено совместно с ипотекой, то компенсация будет совпадать с датой кредитных платежей.


Чтобы случай увольнения был признан страховым, должно выполняться сразу несколько условий. Гражданин должен получить официальный статус безработного: для этого необходимо встать на учет в службу занятости населения по месту жительства. Справка из учреждения будет являться доказательством потери работы.


Страховщики отмечают, что в большинстве случаев при увольнении работодатель и работник стараются найти компромисс. Прекращение трудовых отношений оформляют по взаимному соглашению сторон или по собственному желанию гражданина. Оба варианта являются добровольным увольнением и могут не попасть в покрытие страховой программы. В каждом случае необходим финансовый анализ: выгоднее уйти по соглашению сторон и получить компенсацию от работодателя либо попасть под сокращение и воспользоваться страховкой. Представители страховых компаний отмечают, что запись в трудовой книжке об увольнении в связи с нарушением трудового законодательства также может послужить причиной отказа в выплатах.

Группа «АльфаСтрахование»

Крупнейшая частная страховая группа в России, по данным ЦБ РФ, с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами Группы пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, обращайтесь (только для представителей СМИ):

Мария Карцева

АО «АльфаСтрахование»

+7 (495) 788-0-999, доб. 5858

Рузанна Манукян

DNA Communications

+ 7 (499) 288-18-14
К списку новостей
Сервисы онлайн
Купить продукт
Продлить
Активировать полис